EMPLEO/USUARIOS/EMPRESAS/BOLSA DE EMPLEO

Uno de los objetivos prioritarios de la Fundación Bolskan y la Asociación de Discapacitados ADO Miguel Servet es la realización, de forma directa o concertada, de programas que faciliten el pleno desarrollo profesional de las personas con discapacidad y de aquellas otras pertenecientes a algún colectivo en riesgo de exclusión social.

Las dificultades de inserción laboral e integración en general con las que se encuentran este colectivo, se enmarcan dentro del ámbito individual, en función del tipo de discapacidad, de la edad, del nivel de formación o del contexto social en el que se desenvuelve cada una. Para paliar dichas dificultades y condicionantes y perseguir la plena integración de estas personas, la Fundación Bolskan desarrolla el Servicio de Integración Laboral (SIL).

El procedimiento de trabajo dentro del SIL es el siguiente:

  1. Definición de Itinerarios de Inserción junto con la persona usuaria a través de la Entrevista Ocupacional.
  2. Captación y seguimiento de ofertas de trabajo.
  3. Mediación efectiva en el mercado de trabajo, potenciando la capacidad generadora de empleo mediante el contacto con oferentes (empresas) y demandantes de empleo (personas con discapacidad)
  4. Acompañamiento durante el proceso de inserción y seguimiento del mismo.